ต่อชีวิตแรงงานข้ามชาติ“ก้าวแรกสู่การระงับการอนุญาตออกนอกประเทศอย่างเต็มรูปแบบเป็นสัญญาณที่ชัดเจนถึงความมุ่งมั่นของรัฐบาลกาตาร์ต่อการปฏิรูปแรงงานและเป็นก้าวสำคัญในกระบวนการนี้ ILO จะทำงานอย่างใกล้ชิดกับรัฐบาลกาตาร์ในการปฏิรูปเหล่านี้ต่อไป” Houtan Homayounpour หัวหน้าสำนักงานโครงการ ILO ประจำรัฐกาตาร์ ตามข่าวประชาสัมพันธ์จาก ILOในปี 2560 ILO ได้ทำข้อตกลง
ระยะเวลา 3 ปีกับรัฐบาลกาตาร์ ซึ่งมีการปรับปรุง
สภาพการทำงานในประเทศหลายประการ Dr. Issa Saad Al Jafali Al Nuaimi รัฐมนตรีกระทรวงการพัฒนาการบริหาร แรงงาน และกิจการสังคมของกาตาร์ กล่าวว่า กฎหมายใหม่นี้สนับสนุนข้อตกลงดังกล่าว“การยอมรับกฎหมายนี้เป็นอีกก้าวหนึ่งในการขับเคลื่อนอย่างต่อเนื่องของเราเพื่อจัดหางานที่มีคุณค่าให้กับแรงงานข้ามชาติทุกคนในกาตาร์ และเพื่อให้มั่นใจว่าพวกเขาได้รับการคุ้มครอง” Al Nuaimi
กล่าวในข่าวประชาสัมพันธ์ของ ILOการแสวงหา
ผลประโยชน์และการละเมิดสิทธิมนุษยชนกาตาร์ถูกโจมตีจากองค์กรสิทธิมนุษยชนหลายแห่งเกี่ยวกับวิธีการปฏิบัติต่อแรงงานข้ามชาติของประเทศ เมื่อกาตาร์ได้รับสิทธิ์เป็นเจ้าภาพฟุตบอลโลกปี 2022 บทวิจารณ์ก็ยิ่งแข็งแกร่งขึ้นเท่านั้น รายงานปี 2555 จากฮิวแมนไรท์วอทช์พูดถึง “การแสวงหาประโยชน์จากนายจ้างอย่างกว้างขวางและการทารุณกรรมคนงานในอุตสาหกรรมก่อสร้างของกาตาร์” และรายงานของ
องค์การนิรโทษกรรมสากลจากปี 2559
กล่าวถึงแรงงานข้ามชาติว่าหนึ่งในแง่มุมที่วิพากษ์วิจารณ์อย่างรุนแรงที่สุดของเงื่อนไขการจ้างงานของกาตาร์คือระบบ Kafala ซึ่งกำหนดให้แรงงานต่างชาติต้องมี ‘สปอนเซอร์’ ระดับชาติที่สามารถควบคุมคนงานได้อย่างมากขณะที่แอมเนสตี้ อินเตอร์เนชั่นแนลมองว่ากฎหมายฉบับล่าสุดเป็น “ก้าวแรกที่สำคัญในการรื้อระบบการสนับสนุนที่แสวงหาผลประโยชน์” แต่ก็ยังมีอีกหลายอย่างที่ต้องทำ สตีเฟน ค็อกเบิร์น
รองผู้อำนวยกาGlobal Issues Program ของแอมเนสตี้
อินเตอร์เนชั่นแนลกล่าว“[I]t จำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องดำเนินการขั้นต่อไปเพื่อให้แน่ใจว่าแรงงานข้ามชาติทุกคนในกาตาร์จะเป็นอิสระจากข้อจำกัดการเดินทาง รวมถึงแรงงานทำงานบ้านที่ยังคงเสี่ยงต่อการถูกแสวงประโยชน์และการละเมิดอย่างต่อเนื่อง ไม่ควรมีข้อยกเว้นในการปกป้องสิทธิมนุษยชนขั้นพื้นฐาน” ค็อกเบิร์นกล่าว รายงานล่าสุดกลับแสดงจุดยืนนี้ แม้ว่ากฎหมายใหม่จะเป็นการปรับปรุงสิทธิแรงงานใน
กาตาร์ แต่สภาพการทำงานขั้นพื้นฐานยังขาดอยู่
และการละเมิดกฎระเบียบที่บังคับใช้แล้วเกิดขึ้นอย่างเปิดเผย รายงานล่าสุดระบุ ยังคงฝ่าฝืนกฎหมายพื้นฐานในรายงานของเว็บไซต์ข่าวเยอรมันDeutsche Welleนักข่าวคนหนึ่งไปที่ไซต์ก่อสร้างสนามกีฬาฟุตบอลโลกปี 2022 และพบคนงานหลายคนกำลังดำเนินการระหว่างเวลา 11.30 น. ถึง 15.00 น. นี่เป็นการฝ่าฝืนกฎระเบียบที่มีอยู่ซึ่งกำหนดให้ช่วงเวลานั้นเป็นช่วงพักระหว่างเดือนที่ร้อนที่สุดของปี
Credit : รับจํานํารถ
